إدارة نظام الرواتب

  • نزودك بنظام رواتب سهل الاستخدام، دقيق، مُؤمَن ومزود بكل الإمكانيات التي تحتاجها. وهذا النظام يستطيع تقديم كل الخدمات المطلوبة منه بدءً من الحركات التقليدية والمعرفة مسبقًا وحتى الإمكانيات والوظائف الأكثر قوة والتي يتم تفصيلها في نظام الرواتب

أهم المزايا

تحكم كامل في مرتبات وأجور الموظفين والعاملين

احتساب تلقائي لضريبة الدخل وفق القانون المحلي

يدعم تعدد أنظمة الرواتب
( الرواتب الشهرية وعلى أساس المياومة أو حسب الساعة )

إدارة الاستقطاعات، الصناديق، السلف، الخصومات والعلاوات

إدارة الرواتب

يمتاز نظام إدارة الرواتب بالخواص والوظائف الغنية والمخصصة وسهلة الإستخدام والمتوافقة مع قانون العمل،, وهو أيضا متعدد المستخدمين، العملات، ومتوافق مع أنظمة تخطيط الموارد (ERP).
بالاضافة الى تلبية عديد من المتطلبات الأخرى أهمها:

مراسلات تلقائية للبنوك لغرض صرف الرواتب

إمكانية طباعة قسمية راتب لكل موظف

إمكانية الربط مع الأنظمة المحاسبية

تقارير مالية متنوعة وشاملة